Hervé Essa nommé et récompensé par CEO Today Executive Coach de l'année 2024

NISYT fait émerger les dynamiques des dirigeants et des organisations dans la transformation.

Et si vous capitalisiez sur la plus grande richesse déjà présente dans votre organisation : les Femmes et les Hommes !

Evalutation du Leadership

COACHING
INDIVIDUEL ET COLLECTIF

Nous vous apportons la capacité à vous développer et naviguer dans l’incertitude en restant aligné avec qui vous êtes et vos valeurs au service d’une organisation performante.

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Il est grand temps d’agir

La crise sanitaire actuelle accélère notre changement de paradigme, nous amène à revoir notre utilité sociétale, à trouver de nouveaux modèles économiques agiles et résilients. Cette crise éveille les consciences, pousse à l'introspection et offre aux forces vives de votre organisation une formidable opportunité pour repenser l'entreprise, la transformer et surtout se recentrer. Et UN mot comment revenir à SON Essentiel !

L’accélération des processus de changement fait émerger dans la douleur de nouveaux comportements qui impactent lourdement l’efficience des organisations. Faire preuve de résilience au service de sa Raison d’Etre devient un atout majeur.

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Nos croyances profondes

Pour créer une organisation résiliente il est crucial de faire évoluer les modèles de pensées au niveau individuel pour incarner un leadership authentique au service du collectif et plus grand que Soi.

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Témoignages

Program Manager

Teresa M.

« Hervé is an amazing and talented coach. He has the ability to ask extremely perceptive questions and provided me with lots of space to reflect and make personal breakthroughs. Hervé created a psychologically safe space for me to be vulnerable and share my deepest worries and fears that were holding me back. Once I released those fears in our sessions, I was able to move forward towards my goals with renewed purpose and determination. I highly recommend Hervé for any of your coaching needs! »


Associé d’un cabinet de commissaire de justive

« Ultra agréable avec une vraie sensibilité et une parfaite compréhension de nos difficultés au regard de nos impératifs liés à la spécificité de notre entreprise. J'ai tout particulièrement apprécié l'adaptation des ateliers en temps réel en fonction de ce nos réactions et de ce qu'il entendait s'exprimer. »

Père Tura

PDG de Ce.Ge

« J’ai fait appel à Hervé pour un double accompagnement, la stratégie de positionnement des offres pour faire suite à notre croissance externe en France et en Espagne et faciliter l’intégration de nouveaux collaborateurs. 

Dans ce cadre, Hervé a su apporter à ma société sa vision holistique, son savoir-faire mais surtout son savoir-être dans le coaching d’organisation et le conseil stratégique. J’ai pu rapidement apprécier son écoute, son agilité et sa capacité relationnelle qui ont permis d’instaurer une grande confiance au sein de mes équipes et mener à bien notre projet. »

Vous souhaitez un accompagnement pour développer votre entreprise ?

« Pour être un leader efficace, il ne faut pas être un Monsieur Je-sais-tout, mais davantage « quelqu’un d’authentique, ne cachant pas ses vulnérabilités, et capable de créer l’environnement dans lequel les autres peuvent réussir. »
— Hubert Joly | Les Echos | 28/08/2020

Pourquoi travailler avec NISYT ?

Hervé Essa, fort de plus de 25 ans d’expérience en tant que dirigeant en France comme à l’international, a à cœur d’amener les Femmes, les Hommes ainsi que les Organisations à aller au-delà de leur plein potentiel pour relever ensemble les défis d’aujourd’hui et de demain. 

L’alignement, l'éveil des consciences et l'impact que nous avons tous à titre individuel, dans un collectif commun et partagé, sont une partie des motivations qui ont amenés Hervé à créer NISYT (Now I't’S Your Time). Comment (re)trouver retrouver du sens au quotidien, grandir et faire grandir les autres en étant pleinement soi : tel est mon maître-mot.

Chaque décision, aussi petite soit-elle, à un impact sur notre environnement. La construction d’un monde nouveau passe par des changements à tous les niveaux et nous sommes toutes et tous acteurs ce changement. Comment notre comportement permet de créer une espace au service de plus grand que soi ? 

Utopique diront certains, réaliste et transformant disent celles et ceux que nous avons accompagné

Notre approche holistique et humaniste permet de remettre l’Homme au cœur des organisations et d’aligner l’ensemble pour créer un monde plus grand. 

Quel premier pas ferez-vous aujourd’hui pour contribuer à votre changement ?